한국대학사회봉사협의회와 한동대학교 공학교육혁신센터와 함께한 글로벌 서비스러닝 컨퍼런스가 2월 3일 진행됩니다.
금번 컨퍼런스를 통하여 전공 연계 해외봉사활동을 통한 글로벌 서비스러닝(Global Service-Learning) 프로그램을 소개하고 다양한 교육․학술적 성과 및 실무경험을 공유, 전공을 활용하는 대학생 해외봉사 확산 방안을 공유하는 자리를 마련하고자 합니다.
많은 참여 부탁드립니다.
(ACE+) 2020학년도 SU-ACE+사업 웹소식지
삼육대학교에서 ACE+사업 재원으로 운영되고 있는 프로그램의 소식을 담은 웹소식지가 발간되었습니다.
본 웹소식지는 대학혁신지원사업단의 학생홍보단 SU-PANEL 학생들의 노력으로 제작되었습니다.
하단의 안내이미지를 참고하시어 첨부된 파일을 통해 이에 대한 더 자세하고 흥미로운 웹소식지 내용을 접하실 수 있습니다.
많은 관심 부탁드리겠습니다.
(혁신) 2020학년도 SU-대학혁신지원사업 웹소식지
삼육대학교에서 대학혁신지원사업 재원으로 운영되고 있는 프로그램의 소식을 담은 웹소식지가 발간되었습니다.
본 웹소식지는 대학혁신지원사업단의 학생홍보단 SU-PANEL 학생들의 노력으로 제작되었습니다.
하단의 안내이미지를 참고하시어 첨부된 파일을 통해 이에 대한 더 자세하고 흥미로운 웹소식지 내용을 접하실 수 있습니다.
많은 관심 부탁드리겠습니다.
2021 송파일자리 통합지원센터 공고
병역명문가 모집 공고문
신재생창업스쿨 온라인 교육 시행 알림 공고
2021년 1차 직원 채용 공고
| 2021년 1차 직원 채용 공고
(정규직(전문연구요원 포함) 및 계약직 채용) |
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| 우리 한국의약품안전관리원은 의약품 안전사용을 선도하는 세계적인 전문기관으로 발전하기 위해 다양한 경험과 역량을 갖춘 유능한 인재를 아래와 같이 모집하오니 많은 지원 바랍니다. | |
- 모집개요
□ 정규직
| 직군
(직급) |
모집분야 | 채용인원 | 수행업무 | 지원자격 |
| 전문직
(4급, 과장) |
약무 | 2명 | o 의약품 안전관리 | – 약사 면허 취득 후 관련 업무분야 3년 이상 경력자
또는 관련 업무분야 박사학위 취득자
– 종합병원급 이상 요양기관 임상경력자 우대
– 전공약사 수료자 또는 임상약학, 사회약학 전공자 우대 |
| <의약품 안전정보 분석 및 인과성 평가(1명)>
– 의약품 부작용 인과성 분석 및 평가 – 의약품 부작용 관련 문헌 검토 – 국내외 보건의료 빅데이터 분석 및 평가
<의약품 부작용 피해구제 조사(1명)> – 의약품 부작용 피해조사 안건 및 조사 체계 관리 – 의약품 부작용 피해자 의무기록 검토 및 분석 – 피해구제 접수건의 의약품 부작용 인과관계 평가 – 의약품 부작용 피해 조사 및 감정 ※ 최종합격자는 희망직무, 경력, 전공 등을 고려하여 배치 예정 |
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| 전문직
(5급, 대리) |
약무 | 6명 | o 의약품 안전관리 |
– 약사 면허 소지자 * 2021년 2월 면허취득 예정자 지원가능(면허 미취득시 임용 취소)
– 종합병원급 이상 요양기관 임상경력자 우대
– 전공약사 수료자 또는 임상약학, 사회약학 전공자 우대 ※ 전문연구요원 신규편입 대상자는 ｢의약품 부작용 피해구제 조사｣분야에 한하여 지원가능 |
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<의약품 안전정보 분석 및 인과성 평가(3명)> – 의약품 부작용 인과성 분석 및 평가 – 의약품 부작용 관련 문헌 검토 <의약품 적정사용, DUR정보 개발(1명)> – 국내외 허가사항 및 관련 문헌 등 의약정보 검토 – 의약품 사용 현황 조사 및 안전사용 교육자료 개발 <의약품 부작용 피해구제 조사(2명)> – 의약품 부작용 피해자 의무기록 검토 및 분석 – 국내외 허가사항 및 관련 문헌 등 의약정보 검토 – 피해구제 접수건의 의약품 부작용 인과관계 평가 – 의약품 부작용 피해 조사 및 감정 ※ 최종합격자는 희망직무, 경력, 전공 등을 고려하여 배치 예정 |
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| 전문직
(5급, 대리) |
조사분석 | 1명 | o 첨단바이오의약품 동향 수집·분석 | – 관련분야 학사 이상 학위 취득자
* 관련분야 : 약학, 생명공학, 생명과학, 보건학, 약물역학, 간호학, 통계학 또는 이와 관련된 분야 |
| – 국내외 첨단바이오의약품 관련 규제 기준·제도 연구
– 국내외 첨단바이오의약품 동향 파악 및 소식지 기획·발간 – 장기추적조사 등 제도 안내·교육 장기추적조사 전산망 지원 – 장기추적조사 전산망 구축·운영 지원 |
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| 일반직
(4급, 과장) |
전산 | 1명 | o 첨단바이오의약품 관리 시스템 구축·운영 | – 전산관련 학사학위 이상 학위 취득자로서 관련분야 3년 이상 경력자
– 전산관련 자격증 취득자 우대 |
| – 첨단바이오의약품 장기추적조사시스템 및 안전 통합 관리망(정기결과보고 등) 구축·운영
– 첨단바이오의약품 통합관리시스템 구축·유지·보수 – 정보시스템 변경, 요청처리, 장애복구 등 정보시스템 운영·유지보수 업무 표준 절차 수립 |
□ 정규직(취업지원대상 제한채용)
| 직군
(직급) |
모집분야 | 채용인원 | 수행업무 | 지원자격 |
| 일반직
(5급, 대리) |
행정 | 1명 | o 경영기획 | – 학사이상 학위를 취득한자
– 전문학사 학위 취득후 채용분야 업무 2년 이상 경력자
– 고등학교 졸업후 채용분야 업무 4년 이상 경력자
– 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원 대상자 |
| – 사업기획 및 성과관리
– 국민 소통 및 홍보 기획‧운영 – 위원회 운영 등 행정 지원 |
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| 일반직
(5급, 대리) |
행정 | 1명 | o 경영관리 | |
| – 인사, 총무, 계약
– 위원회 운영 등 행정지원 |
□ 기간제계약직
| 직군
(직급) |
모집분야 | 채용인원 | 수행업무 | 지원자격 |
| 전문직
(나급, 차장) |
조사·분석 | 1명 | o 첨단바이오의약품 동향 수집·분석 | – 관련분야 박사학위 취득 후 3년 이상 경력자
– 약사자격 소지자로 관련분야 6년 이상 경력자
* 관련분야 : 약학, 생명공학, 생명과학, 보건학, 약물역학, 간호학, 통계학 또는 이와 관련된 분야 |
| – 국내외 첨단바이오의약품 개발 동향 조사 및 정보 제공을 위한 보고서 작성
– 국외 규제 정보 조사 및 규제정보 제공을 위한 보고서 작성 – 연구용역 과제 관리 |
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| 전문직
(라급, 대리) |
조사·분석 | 3명 | o 첨단바이오의약품 조사·분석 및 교육지원 | – 관련분야 학사 이상 학위 취득자
* 관련분야 : 약학, 생명공학, 생명과학, 보건학, 약물역학, 간호학, 통계학 또는 이와 관련된 분야 |
| – 국내외 첨단바이오의약품 개발 동향 조사 및 정보 제공을 위한 보고서 작성
– 국외 규제 정보 조사 및 규제정보 제공을 위한 보고서 작성 – 첨단바이오의약품 관련 전문 교육 지원 – 기술지원 자료 제작 및 홍보 – 신설 업종 대상 교육 컨텐츠 제작 – 대외 질의 대응 및 연구과제 관리 |
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| 전문직
(라급, 대리) |
통계 | 1명 | o 첨단바이오의약품 통계분석 | – 통계학 및 보건학 관련 학사이상 학위를 취득한자 |
| – 이상사례 산출 및 보고자료 관리
– 첨단바이오의약품 판매, 공급 내역 관리, 투여환자 등록 관리 – 판매 공급내역, 투여 내역의 관리 현황보고자료 작성 |
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| 전문직
(라급, 대리) |
보건 | 1명 | o 의약품 부작용 피해접수 | – 간호사 면허 소지자
– 종합병원급 이상 요양기관 임상경력 1년 이상 우대 |
| – 피해구제 신청·접수 관리 및 전화상담
– 의약품 부작용의 신고 접수 및 관련 전화상담 – 고객만족업무, 홍보 등 피해구제 사업 관련 지원 |
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| 일반직
(나급, 차장) |
전산 | 1명 | o 시스템 구축·운영 | – 전산관련 학사학위 취득 또는 정보처리 관련 자격을 취득하고 6년 이상 경력자 |
| – 첨단바이오의약품 관리 시스템 프로그램 개발 및 운영 | ||||
| 일반직
(다급, 과장) |
전산 | 4명 | o 시스템 구축·운영 | – 관련 분야 학사이상 학위를 취득하고 관련업무 3년 이상 경력자 |
| <첨단바이오의약품 관리 시스템 구축·운영(1명)>
– 첨단바이오의약품 관리 시스템 프로그램 개발 및 운영
<마약류통합관리시스템 구축·운영(1명)> – 마약류 취급 빅데이터 정보의 추출・분석・가공 및 제공 – 마약류 분석정보 DB관리
<의약품통합정보시스템 기능 개발 및 운영관리(2명)> – 의약품통합정보시스템 프로그램 개발 및 운영 ※ 최종합격자는 희망직무, 경력, 전공 등을 고려하여 배치 예정 |
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| 일반직
(라급, 대리) |
행정 | 1명 | o 마약류통합관리시스템 제도 교육 및 홍보 | – 학사이상 학위를 취득한자
– 전문학사 학위 취득후 채용분야 업무 2년 이상 경력자 – 고등학교 졸업후 채용분야 업무 4년 이상 경력자 |
| – 마약류취급보고제도 및 시스템 홍보
– 마약류 취급자 교육 |
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| 일반직
(라급, 대리) |
행정 | 1명 | o 국제표준(ISO, ICH 등) 문서 번역 | – 학사이상 학위를 취득한자
– 전문학사 학위 취득후 채용분야 업무 2년 이상 경력자 – 고등학교 졸업후 채용분야 업무 4년 이상 경력자 |
| – FDA, EMA, PMDA, 국제표준문서 등 의약품 관련 영문자료 번역 | ||||
| 일반직
(라급, 대리) |
상담 | 1명 | o 의약품통합정보시스템 상담 관리 | – 학사이상 학위를 취득한자
– 전문학사 학위 취득후 채용분야 업무 2년 이상 경력자 – 고등학교 졸업후 채용분야 업무 4년 이상 경력자 |
| – 의약품통합정보시스템 상담센터 운영 및 상담사 관리 | ||||
| 일반직
(마급, 주임) |
상담 | 5명 | o 마약류통합관리시스템 일반상담 | – 고등학교 이상 졸업자
– 대민 상담업무 경력자 우대 |
| – 마약류취급보고 상담 |
□ 기간제계약직(장애인대상 제한채용)
| 직군
(직급) |
모집분야 | 채용인원 | 수행업무 | 지원자격 |
| 전문직
(다급, 과장) |
조사·분석 | 1명 | o 첨단바이오의약품 조사·분석 | – 관련 분야 학사이상 학위를 취득하고 관련업무 3년 이상 경력자
– ｢장애인 고용촉진 및 직업재활법｣에 따른 장애인 * 관련분야 : 약학, 생명공학, 생명과학, 보건학, 약물역학, 간호학, 통계학 또는 이와 관련된 분야 |
| – 국외 규제 정보 조사 및 규제정보 제공을 위한 보고서 작성
– 첨단바이오의약품 제조ㆍ품질관리 관련 교육 자료 제작 – 기술지원 자료 제작 및 정보제공 |
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| 일반직
(다급, 과장) |
전산 | 1명 | o 의약품통합정보시스템 기능 개발 및 운영관리 | – 관련 분야 학사이상 학위를 취득하고 관련업무 3년 이상 경력자
– ｢장애인 고용촉진 및 직업재활법｣에 따른 장애인 |
| – 의약품통합정보시스템 프로그램 개발 및 운영 |
□ 지원자격
| 구분 | 지원자격 | |
| 공통사항 | ▪ 임용예정일부터 근무 가능한자
▪ 2021년도 2월 졸업예정자 포함 ▪ [연령, 어학 및 성별] 제한없음(단, 정년(60세) 미도래자) ▪ 한국의약품안전관리원 인사규정 제11조(임용결격사유) 미해당자
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[공청회]중장기발전계획 및 특성화 계획 수립을 위한 공청회 개최(1.21/장근청홀)
삼육대학교 학술정보원 (중앙도서관) 직원(계약직) 채용 공고
I 삼육대학교 학술정보원 (중앙도서관) 직원(계약직) 채용 공고 I
1. 모집분야 및 응시자격
| 모집분야 | 채용예정인원 | 응시자격 | 담당업무 | 비 고
(업무부서) |
| 학술정보원
(중앙도서관) |
1명 |
가. 학사학위이상 소지자 나. 사서자격증 소지자 다. 우대사항 – 문헌정보학 전공자 |
• 도서관 사서직 |
– 2021.04.01부 – 학술정보원 학술정보팀 |
| 공 통
응시자격 |
가. 공무원 임용자격 기준에 결격사유가 없는 자 나. 학교의 이념 및 운영방침에 동의하는 자 다. 남자일 경우 군필 또는 면제자 라. 현재 SDA 교단 기관에 근무하지 않는자 마. 기타 우대사항 – 국가보훈대상자 |
2. 서류제출
| 구 분 | 내 용 | 비 고 |
| 제출기간 | 2021. 01. 15(금) ~ 02. 01(월) |
접수시간 : 02월 01일 (월) 오후 5시까지 마감일시까지 제출서류 일체를 PDF 파일 1개로 변환하여 이메일 제출 ∴ PDF로 변환되어 있지 않거나 접수시간 이후 제출, 접수된 서류는 인정되지 않음. |
| 제 출 처 |
삼육대학교 총무과 인사팀 이메일 : humanresource@syu.ac.kr (문의 : 02)3399-3453) |
|
| 제출서류 |
가. 이력서(본 대학 양식) ……………………………………………………………………. 1부 나. 자기소개서(A4 용지 2매 이내) ………………………………………………………… 1부 다. 최종학교 졸업, 성적증명서 ………………………………………………………….. 각1부 라. 경력증명서(필요 시) ……………………………………………………………………… 1부 마. 자격증 사본(자격증 소지자) ……………………………………………………………. 1부 바. 국가보훈대상자 증명서(해당시) ………………………………………………………. 1부 사. 출석교회 목회자 추천서(해당시) ……………………………………………………… 1부 |
|
3. 전형방법 및 시험일정
가. 1차 전형 : 서류전형
나. 2차 전형 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해 실시)
| 시험구분 | 접수장소/시험장소 | 시험일자 | 합격자발표 | 비고 |
| 1차 서류전형 | 총무과 인사팀 | – | 2021. 02. 02(화)(예정) | 합격자 개별 통보 |
| 2차 면접시험 | 본대학 회의실 | 2021. 02. 04(목)(예정) | 2021. 02. 04(목)(예정) | 합격자 개별 통보 |
4. 안내
| 채용 조건 |
가. 연 봉 : 본교 연봉기준에 따름(※4대보험 적용) 나. 근무조건 : 계약기간은 1년 단위로 하며, 재계약 가능 (단, 사업종료시까지) |
| 기타사항 |
가. 최종 합격되었더라도 제출서류가 허위로 판명될 경우, 합격을 취소할 수 있음 나. 분야별 적격자가 없을 경우, 채용하지 않을 수도 있음 ※ 일정기간이 지나면 해당 제출서류는 개인정보보호를 위하여 파기합니다. 다. 아래 사항의 경우, 본인 책임사항으로 불이익을 감수하여야 함 – 서류미비 또는 운송 중 파손되거나 손실된 경우 – 제출은 이메일로 하여 주시기 바랍니다. |
2021. 01. 15.
삼육대학교 총장
삼육대학교 식당(생활관) 직원(계약직) 채용 공고
I 삼육대학교 식당(생활관) 직원(계약직) 채용 공고 I
1. 모집분야 및 응시자격
| 모집분야 | 채용예정인원 | 응시자격 | 근무조건 | 비고(업무부서) |
| 식당(생활관) | 2명 |
가. 공무원 임용자격 기준에 결격사유가 없는 자 나. 비흡연, 비음주자-음주, 흡연시 계약 해지 다. 학교의 이념 및 운영방침에 동의하는 자 라. 현재 SDA 교단 기관에 근무하지 않는자 마. 우대사항 – 국가보훈대상자 – 조리경력 유 경험자 – 제칠일안식일예수재림교인 |
• 교대근무(새벽, 주말 근무 가능자) |
– 2021.03.01 – 식당(생활관) |
2. 서류제출
| 구 분 | 내 용 | 비 고 |
| 제출기간 | 2021. 01. 15(금) ~ 02. 01(월) |
접수시간 : 02월 01일 (월) 오후 5시까지 마감일시까지 제출서류 일체를 PDF 파일 1개로 변환하여 이메일 제출 ∴ 접수시간 이후 제출, 접수된 서류는 인정되지 않음. |
| 제 출 처 |
삼육대학교 총무과 인사팀 이메일 : humanresource@syu.ac.kr (문의 : 02)3399-3453) |
|
| 제출서류 |
가. 이력서(본 대학 양식) ……………………………………………………………………. 1부 나. 자기소개서(A4 용지 2매 이내) ………………………………………………………… 1부 다. 최종학교 졸업, 성적증명서 ………………………………………………………….. 각1부 라. 경력증명서(필요 시) ……………………………………………………………………… 1부 마. 자격증 사본(자격증 소지자) ……………………………………………………………. 1부 바. 국가보훈대상자 증명서(해당시) ………………………………………………………. 1부 사. 출석교회 목회자 추천서(해당시) ……………………………………………………… 1부 |
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3. 전형방법 및 시험일정
가. 1차 전형 : 서류전형
나. 2차 전형 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해 실시)
| 시험구분 | 접수장소/시험장소 | 시험일자 | 합격자발표 | 비고 |
| 1차 서류전형 | 총무과 인사팀 | – | 2021. 02. 02(화)(예정) | 합격자 개별 통보 |
| 2차 면접시험 | 본대학 회의실 | 2021. 02. 04(목)(예정) | 2021. 02. 04(목)(예정) | 합격자 개별 통보 |
4. 안내
| 채용 조건 |
가. 연 봉 : 본교 연봉기준에 따름(※4대보험 적용) 나. 근무조건 : 계약기간은 1년 단위로 하며, 고용 후 평가결과에 따라 재계약 가능 (적격자가 없을 경우 채용하지 않음) |
| 기타사항 |
가. 최종 합격되었더라도 제출서류가 허위로 판명될 경우, 합격을 취소할 수 있음 나. 분야별 적격자가 없을 경우, 채용하지 않을 수도 있음 ※ 일정기간이 지나면 해당 제출서류는 개인정보보호를 위하여 파기합니다. 다. 아래 사항의 경우, 본인 책임사항으로 불이익을 감수하여야 함 – 서류미비 또는 운송 중 파손되거나 손실된 경우 – 제출은 이메일로 하여 주시기 바랍니다. |
