삼육대학교 체육문화센터 직원(계약직) 채용 공고

I 삼육대학교 체육문화센터 직원(계약직) 채용 공고 I

 

1. 모집분야 및 응시자격

모집분야 채용예정인원 응시자격 담당업무 비고(업무부서)
체육문화센터 O명

가. 학사학위 이상 소지자

• 체육문화센터 행정지원 업무

– 2020.02.01부

공        통

응시자격

가. 공무원 임용자격 기준에 결격사유가 없는 자

나. 학교의 이념 및 운영방침에 동의하는 자

다. 남자일 경우 군필 또는 면제자

라. 현재 SDA 교단 기관에 근무하지 않는자

마. 기타 우대사항

       – 국가보훈대상자

 

2. 서류제출

구 분 내 용 비 고
제출기간 2020. 01. 07(화) ~ 01. 15(수)

접수시간 : 01월 15일 (수) 오후 3시까지

마감일시까지 제출서류 일체를 PDF 파일 1개로 변환하여 이메일 제출

제 출 처

삼육대학교 총무과 인사팀 이메일 : humanresource@syu.ac.kr (문의 :  02)3399-3453)

제출서류

가. 이력서(본 대학 양식) ……………………………………………………………………. 1부

나. 자기소개서(A4 용지 2매 이내) ………………………………………………………… 1부

다. 최종학교 졸업, 성적증명서 ………………………………………………………….. 각1부

라. 경력증명서(필요 시) ……………………………………………………………………… 1부

마. 자격증 사본(자격증 소지자) ……………………………………………………………. 1부

바. 국가보훈대상자 증명서(해당시) ………………………………………………………. 1부

사. 출석교회 목회자 추천서(해당시) ……………………………………………………… 1부

 

3. 전형방법 및 시험일정

      가. 1차 전형 : 서류전형
      나. 2차 전형 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해 실시)
시험구분 접수장소/시험장소 시험일자 합격자발표 비고
1차 서류전형 총무과 인사팀 – 2020. 01. 15(수) 개별 통보
2차 면접시험 본대학 회의실 2020. 01. 17(금)(예정) 2020. 01. 17(금)(예정) 개별 통보

 

4. 안내

채용 조건

가. 연        봉 : 본교 연봉기준에 따름(※4대보험 적용)

나. 근무조건 : 계약기간은 1년 단위로 하며, 재계약 가능 (단, 사업종료시까지)

기타사항

가. 최종 합격되었더라도 제출서류가 허위로 판명될 경우, 합격을 취소할 수 있음

나. 분야별 적격자가 없을 경우, 채용하지 않을 수도 있음

      ※ 일정기간이 지나면 해당 제출서류는 개인정보보호를 위하여 파기합니다.

다. 아래 사항의 경우, 본인 책임사항으로 불이익을 감수하여야 함

       – 서류미비 또는 운송 중 파손되거나 손실된 경우

       – 제출은 이메일로 하여 주시기 바랍니다.

 

2020. 01. 07.

삼육대학교 총장

2020학년도 삼육대학교(대학원) 강사 및 겸임교수 공개채용 공고

2020학년도 삼육대학교(대학원) 강사 및 겸임교수 공개채용 공고

 

접수 기간  :  2020년 01월 09일(목) 10:00 – 2020년 01월 15일(수) 18:00

채용결과발표  : 2020년 01월 31일(금) 오후 3시(게시판 공지)

합격자 서류 제출 : 2020년 02월 07일(금) : 합격자 증빙서류 원본 제출(학위증 원본대조), 제출서류 추후안내_합격자에 한함

1. 채용분야

가. 채용 대학(원) : 해당 단과대학(또는 대학원)

나. 채용 분야 :

 

과정 구분 개설학과 인원 과목명
학부 강사 간호학과 2 간호관리학 I, II, 동기강화상담
건축학과 3 표현기법, 인테리어디자인, 건축물보존과 리모델링
경영학과 1 서비스마케팅, 브랜드전략
교직 1 교육심리, 교육과정및교육평가
동물생명자원학과 2 나노생명과학, 동물번식생리학, 발생공학 및 실험I, II, 동물발생학,
물리치료학과 2 일반물리학 및 실험Ⅰ, 해부학Ⅱ, 피부재활
보건관리학과 6 질병 및 수술분류, 의무기록실무 및 전사, 병리학, 심리학개론, 의무기록관리학, 암등록, 건강운동심리학, 운동생리학
사회복지학과 1 의료사회복지론
생활체육학과 2 태권도, 운동역학
스미스교양대학 3 글로컬사고와표현, 데이터비지니스활용, 기업가정신과 4차산업혁명, 리더십개발
식품영양학과 2 한국조리, 생화학
음악학과 6 러시아어딕션 및 앙상블, 범창범주 Ⅲ, 전공실기(성악), 범창범주Ⅳ, 오패라클래스, 화성학 I, II, 부전공클래스(오르간)
일본어학과 1 일본어 표현의 이해, 실용일본어회화I, II,  일본어원어연극
컴퓨터메카트로닉스공학부 5 멀티미디어(A,B), 프로그래밍언어론, 정보검색론, 진동학, 전자기학, 신호와시스템
화학생명과학과 4 분류학, 기내배양, 화장품산업학, 일반물리학 및 실험I, 무기화학실험
소계 41
겸임교수 보건관리학과 2 모자보건성교육, 환경보건학, 산업보건학
생활체육학과 1 디지털디바이스스포츠 I, 스마트헬스컨탠츠개발
아트앤디자인과 2 타이포그래피, 사회적기업과디자인
소계 5
대학원 강사 간호학과 1 인적자원관리론
융합과학과 1 컴퓨터그래픽스특론(영어강의)
임상간호대학원 2 병태생리학, 상급건강사정실습
중독과학 1 Public Health, Health Education, 통계학, 고급연구방법론 (영어강의)
환경원예학과 2 식물분류학특론 I, 아로마테라피특론I
물리치료학과 6 상급연구통계 2, 물리치료 연구  및 통계, 인간공학 및  재활1, 소아물리치료특론,, 운동치료특론1, 경흉추  정형도수물리치료 접근,
요추골반  정형도수물리치료 접근,
소계 13
겸임교수 물리치료학과 3  재활연구, 기능운동발달, 골반 정형도수물리치료 접근
소계 3
총계 62 강사 54명, 겸임교수 8명

 

2. 지원자격

1) 공통(강사)

교육자로서 본 대학교의 교육이념을 이해하고 아래 사항을 충족하는 자

가. 사립학교 교원임용에 결격사유가 없는 자

– 대학교원 자격기준 등에 관한 규정」 제2조에 따른 자격기준

– 국가공무원법」 제33조에서 정하는 결격사유에 해당하지 않는 자

나. 교육 또는 연구 경력의 합계가 2년 이상인자

2) 겸임교수

가. 원소속(본직)기관에서 정규직으로 상시 근무하고 있는 현직자로 3년이상의 경력이 있는 자

나. 교육경력이나 연구경력이 2년이상인 자

다. 대학에서의 교수 및 연구내용이 원소속(본직)기관의 직무내용과 유사한 교원

 

3. 임용 구분

가. 임용구분 : 강사, 겸임교수

나. 임용기간 : 2020년 1학기 – 2020년 2학기(1년)

다. 기타사항 : 교과목폐강또는미개설로 인해 강의를 담당하지 않는 학기 또한 임용기간에 포함

 

4. 접수기간 및 제출처

가. 접수기간 : 2020년 01월 09일(목) 10:00 – 01월 15일(수) 17:00까지(우편접수는 마감시까지 도착분만 인정)

나. 제출처 :

     학    부 : 우)01795 서울특별시 노원구 화랑로 815 삼육대학교 바울관 1층 104호 교수지원팀

     대학원 : 우)01795 서울특별시 노원구 화랑로 815 삼육대학교 백주년기념관 1층 101호 대학원 교학팀

다. 문의 : 02-3399-3358(학부), 02-3399-3015(대학원)

 

6. 제출서류

(공통, 강사)

가. 강사, 겸임교수 지원서(우리대학양식)

나. 수업계획서(우리대학양식)

다. 자기소개서 자유 양식으로 작성

라. 졸업 또는 최종 학위증명서 1부

마. 경력증명서(지원서 상의 경력 증빙서류) 각 1부

(겸임)

가. 재직증명서

나. 산업체 경력증명서(업무분야) 기간 3년 이상

 

7. 심사기준 및 절차

가. 심사내용 : 공개채용 심사는 기초 및 전공심사를 기본으로 함

나. 평가방법 : 기초 및 전공심사는 지원자가 제출한 지원서 작성 내용 및 서류 등에 대하여 통합평가 방식으로 진행

다. 심사항목

1) 강의분야 적합도 : 경력 및 전공 등 평가

2) 교육자로서의 자질 : 수업계획서, 자기소개서 등 평가

라. 모집분야 및 학과의 특성에 따라 기초 및 전공심사 외 추가적인 심사(면접 또는 실기심사 등)가 진행되거나, 추가 서류 제출을 요구할 수 있음.

마. 추가적인 심사를 실시하는 채용분야에 대해서는 대상자에 한하여 별도 일정을 통보하여 심사를 진행함

 

8. 기타사항

가. 서류심사 후 전공성심사 대상자 및 면접 대상자를 개별 통지함

나. 적임자가 없는 경우 선발하지 않을 수도 있음.

다. 서류 누락, 미비 등으로 인하여 심사의 불이익이 발생할 경우, 본인이 책이지며, 허위작성 및 허위 서류제출, 연구윤리등 기타 부정한 사실이 발견될 경우 임용 후에라도 임용 최소함.

라. 외국어증명서는 번역문 공증하여 첨부해야 함.

마. 성범죄 경력 조회에 동의하지 않거나, 조회결과 성범죄 경력이 확인된 경우 합격이 취소됩니다.

바. 「국가공무원법」 제33조(결격사유), 동법 제69조(당연퇴직), 「교육공무원법」 제10조의4(결격사유), 동법 제43조의2(당연퇴직), 「사립학교법」 제57조(당연퇴직) 등에 해당하는 경우 합격이 취소됩니다.

사. 공고에 명시되지 않은 사항은 본교 규정 및 본교에서 정한 기준을 따릅니다.

아. 제출된 서류는 반환하지 않음

자. 임용결과발표 : 2020년 01월 31 ※ 결과는 홈페이지 채용공고 게시판에 공고 예정

차. 임용예정일 : 2020년 3월 1일

카. 재임용

가) 신규임용을 포함하여 총 3년간 재임용 절차 보장

나) 재임용에 대한 사항은 본교 규정에 따라 재임용을 신청한 자에 한하여 강의평가점수, 학사일정 준수, 규정 및 계약에서 정하는 면직사유 등을 종합적으로 평가하여 실시

 

 

유아교육과 조교 채용공고

본교 유아교육학과에서 조교를 아래와 같이 모집합니다.

관심있는 분들의 지원을 기다립니다.

-아 래-

1. 지원자격:  2019년 8월 졸업자, 2020년 2월 졸업 예정자

2. 업무분야: 유아교육학과 행정 업무 (관련학과 졸업생 우대)

3. 모집기한: 모집 시까지

4. 근무시간: 월-목: 08:30-17:30, 금: 08:30-15:00

5. 근무기간: 1년 (2020년 2월 1일)

6. 보수기준: 본교 조교 급여기준

7. 지원방법: 이메일(ced@syu.ac.kr)로 이력서, 자기소개서, 첨부파일 제출

8. 문의전화: 02-3399-1576(유아교육과), 02-3399-3619(취업지원센터)

2020학년도 1학기 삼육대학교 특성화트랙 전임교원 초빙

Ⅰ. 초빙분야 및 인원

 

Ⅱ. 자격

  가. 강의중심교수
  • 1. 사립학교 교원임용에 결격사유가 없는 자로서 해당분야를 전공한 자(남자는 병역을 필하였거나 면제받은 자)
  • 2. 해당분야 박사학위 소지자
  • 3. 학위논문을 제외한 최근 4년 이내 전공영역과 일치하는 논문(한국연구재단 등재지 이상) 200% 이상인 자
  • 4. 제칠일안식일예수재림교인으로서 침례를 받은 후 3년 이상 경과하고 출석교회 담임목사의 추천을 받은 자
  나. 산학협력중심교수
  • 1. 사립학교 교원임용에 결격사유가 없는 자로서 해당분야를 전공한 자(남자는 병역을 필하였거나 면제받은 자)
  • 2.해당분야 박사학위 소지자(산업체경력 5년 이상인 자는 석사학위 가능)
  • 3.「Ⅶ. 평가 및 심사 기준」 의 산학협력 실적 점수 10점 이상
  • 4. 본교 교육이념구현에 동의한 자
  다. 연구중심교수
  • 1. 사립학교 교원임용에 결격사유가 없는 자로서 해당분야를 전공한 자(남자는 병역을 필하였거나 면제받은 자)
  • 2. 해당분야 박사학위 소지자(단, 음악분야는 교육경력이나 연구경력이 2년이상인 석사학위 소지자도 가능함)
  • 3.「Ⅶ. 평가 및 심사 기준」의  연구활동 실적 점수 12점 이상
  • 4. 본교 교육이념구현에 동의한 자

 

Ⅲ. 임용조건

  • 1. 본 대학교 규정에 따라 특성화트랙 전임교원으로 2020. 3. 1. 임용 예정
  • 2. 신규임용 기간은 2년이며, 재임용 요건을 충족할 경우 2년 단위로 재계약 할 수 있음
  • 3. 업무내용
  •   ① 강의중심교수 : 강의, 연구 및 기타 대학에서 요구하는 업무수행
  •   ② 산학협력중심교수 : 산학협력관련 업무 및 기타 대학에서 요구하는 업무수행
  •   ③ 연구중심교수 : 강의, 연구 및 기타 대학에서 요구하는 업무수행
  • 4. 급여 : 연봉 32,400,000원
  • 5. 연구비지원은 「연구비 관리 규정」을 준용하여 시행함
  • 6. 공동 교수 연구실 제공

 

Ⅳ. 기타사항

  • 1. 초빙분야별 지원자가 2배수 미만인 경우, 공고를 무효로 하거나 특별채용으로 전환할 수 있음
  • 2. 서류심사 후 전공성심사 대상자 및 면접 대상자를 개별 통지함
  • 3. 적임자가 없는 경우 선발하지 않을 수도 있음
  • 4. 서류 누락, 미비 등으로 인하여 심사의 불이익이 발생할 경우, 본인이 책임을 지며, 허위작성 및 허위 서류제출, 연구윤리 등
  •     기타 부정한 사실이 발견될 경우 임용 후에라도 임용 취소함
  • 5. 외국어증명서는 번역문 공증하여 첨부해야함

 

Ⅴ. 서류제출 기한 및 제출처

  • 가. 제출기한 : 2020. 1. 6(월) ~ 1. 9(목) 17:00까지(우편접수는 마감시까지 도착분만 인정)
  • 나. 제출장소 : 우)01795 서울특별시 노원구 화랑로 815 삼육대학교 바울관 104호 교무처 교수지원팀
  • 다. 문       의 : 02-3399-3359

 

Ⅵ. 제출서류

  • ※「e-mail(leecs@syu.ac.kr)로 제출」은 반드시 이메일로만 제출이 가능하며, 이외의 서류는 제출처에
  •       직접 또는 우편으로 제출해야함
  • ※「최근 4년 이내」의 기간 : 2016년 1월 10일 ~ 2020년 1월 9일
가. 공통서류
  • 1. 교수임용지원서(본 대학교 소정양식) 1부
  • 2. 이력서(사진첨부, 상단에 세부전공 및 연락처 필히 명시) 1부
  • 3. 자기소개서 1부
  • 4. 학력증명서(학사,석사,박사) 각 1부(단, 국외 박사학위 취득자는 한국연구재단의 외국박사학위신고접수증 사본 1부)
  • 5. 성적증명서(학사,석사,박사) 각 1부
나. 강의중심교수
  • 1. 연구실적물 PDF파일
  •   : 아래의 연구실적자료를 각각의 개별 PDF파일로 작성하여 e-mail(leecs@syu.ac.kr)로 제출
  •     ① 최근 4년 이내 발표된 연구실적물(논문, 저서)  ② 학위논문
  • 2. 실적목록 엑셀파일
  •    : 첨부한 엑셀파일「실적목록_강의중심」을 작성하여 e-mail(leecs@syu.ac.kr)로 제출
  • 3. 교육경력과 연구경력을 증빙할 수 있는 서류 각 1부
  • 4. 자기진술서(아래의 내용이 포함된 진술서) 1부
  •    ① 성경, 건학이념 및 본 대학 역사에 대한 이해  ② 교회봉사, 선교활동  ③개인의 신앙생활 경험
  • 5. 담임목사 추천서(본 대학교 소정양식) 1부
  •    (단, 담임목사는 제칠일안식일예수재림교회 소속이어야 하며, 반드시 추천자 인비로 제출해야함)
다. 산학협력중심교수
  • 1. 「Ⅶ. 평가 및 심사 기준」의 실무경력 및 산학협력실적을 증빙할 수 있는 실적물 PDF파일
  •       ※ 반드시 e-mail(leecs@syu.ac.kr)로 제출
  •       ※ 실무경력증빙자료 및 산학협력실적자료를 각각의 개별  PDF파일로 제출
  • 2. 실적목록 엑셀파일
  •    : 첨부한 엑셀파일「실적목록_산학협력중심」을 작성하여 e-mail(leecs@syu.ac.kr)로 제출
  • 3. 자기진술서(아래의 내용이 포함된 진술서) 1부
  •    ① 성경, 건학이념 및 본 대학 역사에 대한 이해  ② 사회봉사활동
  • 4. 산학협력활동 계획서(자유양식) 1부
  •    ※ 향후 삼육대학교에서의 본인 기여 활동에 대한 계획
라. 연구중심교수
  • 1. 「Ⅶ. 평가 및 심사 기준」의 연구활동실적 및 연구실적을 증빙할 수 있는 실적물 PDF파일
  •       ※ 반드시 e-mail(leecs@syu.ac.kr)로 제출
  •       ※ 연구활동실적자료 및 연구실적자료를 각각의 개별  PDF파일로 제출
  • 2. 실적목록 엑셀파일
  •   : 첨부한 엑셀파일「실적목록_연구중심」을 작성하여  e-mail(leecs@syu.ac.kr)로 제출
  • 3. 자기진술서(아래의 내용이 포함된 진술서) 1부
  •    ① 성경, 건학이념 및 본 대학 역사에 대한 이해  ② 사회봉사활동
  • 4. 연구활동 계획서(자유양식) 1부
  •    ※ 향후 삼육대학교에서의 본인 기여 활동에 대한 계획

 

Ⅶ. 평가 및 심사 기준

가. 강의중심교수

 

나. 산학협력중심교수

 

다. 연구중심교수

 

컴퓨터학부 조교 채용공고

본교 컴퓨터학부에서 조교를 아래와 같이 모집합니다.

관심있는 분들의 지원을 기다립니다.

-아 래-

1. 지원자격: 2018년 8월 졸업자, 2019년 2월 졸업자, 2019년 8월 졸업자

2. 업무분야: 컴퓨터학부 행정 업무 (관련학과 졸업생 우대)

3. 모집기한: 모집 시까지

4. 근무시간: 월-목: 08:30-17:30, 금: 08:30-15:00

5. 근무기간: 1년 (채용시 근무 시작)

6. 보수기준: 본교 조교 급여기준

7. 지원방법: 이메일(comp@syu.ac.kr)로 이력서, 자기소개서, 첨부파일 제출

8. 문의전화: 02-3399-1790(컴퓨터학부)

직원 특별 채용 공고

I 직원 특별 채용 공고 I

 

2019년도 삼육대학교 정규(인턴)직원 공개채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

 

2019. 12. 23.

삼육대학교 총장

 

 

I. 보훈대상자(일반직) 채용

 

  1. 채용분야 및 인원

채용구분 채용예정인원 평가내용 채용년월일
보훈대상자

일반직

◯명

가. 기획문서 작성 및 발표

나. 종합면접(영어구술면접 포함)

2020년 3월 1일부

 

2. 전형방법

가. 제1차 : 서류전형(합격자 발표는 본교 홈페이지 게시)

나. 제2차 : 전문성평가(서류전형 합격자에 한하며, 기획문서 작성 및 발표)

다. 제3차 : 종합면접(영어구술면접 포함)

 

3. 응시지원 자격기준

가. 국가보훈대상자

나. 공무원 임용자격 기준에 결격사유가 없는 자

다. 학교의 이념 및 운영방침에 동의하는 자

라. 남자일 경우 군필 또는 면제자

마. 학사 이상의 자격을 소지한 자

바. 사무능력(컴퓨터-한글, 엑셀, PPT 등) 능숙한 자

사. 우대사항

– TOEIC/TOEFL 고득점자 우대

– 석사학위 이상 자 우대

– 제칠일안식일예수재림교 교인

 

4. 응시원서 접수 및 시험일정

접수기간 구분 시험구분 접수장소/시험장소 시험일자 합격자발표
2019. 12. 23(월)

~ 2020. 1. 6(월) 15:00

1차 서류전형 총무인사팀 – 2020. 1. 8(수)
2차 전문성평가 본대학 회의실 2020. 1. 10(금)
3차 면접시험 본대학 회의실 2020. 1. 14(화) 최종: 2020. 1. 20(월)

 

5. 접수방법

가. 접 수 처 : 삼육대학교 총무인사팀(TEL 3399-3452)

나. 접수기간 : 2019년 12월 23일(월) ~ 2020년 1월 6일(월) 15:00까지

다. 접수방법 : 제출서류 일체를 하나의 PDF 파일로 변환하여 E-mail(humanresource@syu.ac.kr)로 제출

             (제출서류 원본은 서류전형 합격 시 면접일에 제출한다.)

 

6. 제출서류

가. 교직원임용지원서(본교양식) ………………………………………………………….. 1부

나. 자기소개서(본교양식) ……………………………………………………………… 1부

다. 학부 및 대학원(해당자) 졸업·성적증명서(편입자는 전적대학 성적증명서 제출) …………………. 각1부

라. 경력증명서(해당자) …………………………………………………………………. 1부

마. 국가보훈대상자 증명서 ……………………………………………………………… 1부

바. 공인어학성적표 원본 또는 온라인 출력본(해당자) …………………………………… 1부

사. 자격증 사본(해당자) …………………………………………………………………. 1부

아. 출석교회 목회자 추천서(해당자) …………………………………………………….. 1부

자. 개인정보 수집 및 이용동의서(본교 양식) …………………………………………………….. 1부

* 목회자 추천서는 목회자가 직접 PDF 파일로 E-mail(humanresource@syu.ac.kr)로 보내거나

   삼육대학교 총무인사팀(01795 서울 노원구 화랑로 815)으로 우편발송해주시기 바랍니다.

 

7. 기타

가. 1년간 인턴으로 근무한 후 본 대학 인사규정에 따라 업무수행 능력 및 실적 등을 평가한 후, 정규직 임용 결정

나. 인턴기간은 본 대학 정규직(일반직, 기술직) 급수에 준하는 금액으로 연봉계약하며, 정규직 전환 후 사학 연금 가입

다. 합격자 발표는 본교 홈페이지에 게시하며, 신체검사와 신원/학력조회 시 부적합자는 불합격처리

라. 최종 선발된 자가 사정에 의해 채용이 안 될 경우 차순위자를 채용할 수 있음

마. 임용 후라도 지원자격에 미달되거나 거짓 사실이 발견될 경우 임용 취소

바. 적격자가 없을 경우 채용하지 않음

사. 아래 사항의 경우 본인 책임사항으로 불이익을 감수하여야 함

– 서류미비 또는 운송 중 파손되거나 손실된 경우

– 제출은 e-mail로 하여 주시기 바랍니다.(humanresource@syu.ac.kr)

* 일정기간이 지나면 해당 제출서류는 개인정보보호를 위하여 파기합니다.

 

※ 문의사항 : 총무인사팀(☎02-3399-3452)으로 문의하시기 바랍니다.

삼육대학교 대학혁신지원사업단 직원(학술정보원-IR센터, 계약직) 채용 공고

I 삼육대학교 대학혁신지원사업단 직원(학술정보원-IR센터, 계약직) 채용 공고 I

 

1. 모집분야 및 응시자격

모집분야 채용예정인원 응시자격 담당업무 비고(업무부서)
대학혁신지원사업단(학술정보원-IR센터) O명

가. 학사학위 이상 소지자

나. 통계프로그램을 활용한 데이터분석 프로젝트 수행 가능자(R, SAS, SPSS, 하둡 등)

다. 우대사항

       Ⲻ 석사학위 이상 소지자

       Ⲻ 관련 전공자(통계학 및 IT관련 학과)

       Ⲻ 프로그래밍(Python, JAVA) 가능자

       Ⲻ 데이터시각화, 데이터분석 프로젝트 실무 유경험자

       Ⲻ 교육성과 프로그램 개발 유경험자

• IR 프로그램 개발

• 데이터 시각화 및 분석

• 교육성과 프로그램 수행

• 일반 행정지원 업무

-전산직

– 2020.01.01부

공        통

응시자격

가. 공무원 임용자격 기준에 결격사유가 없는 자

나. 학교의 이념 및 운영방침에 동의하는 자

다. 남자일 경우 군필 또는 면제자

라. 현재 SDA 교단 기관에 근무하지 않는자

마. 기타 우대사항

       – 국가보훈대상자

 

2. 서류제출

구 분 내 용 비 고
제출기간 2019. 12. 17(화) ~ 12. 24(화)

접수시간 : 12월 24일 (화) 오후 3시까지

마감일시까지 제출서류 일체를 PDF 파일 1개로 변환하여 이메일 제출

제 출 처

삼육대학교 총무과 인사팀 이메일 : humanresource@syu.ac.kr (문의 :  02)3399-3453)

제출서류

가. 이력서(본 대학 양식) ……………………………………………………………………. 1부

나. 자기소개서(A4 용지 2매 이내) ………………………………………………………… 1부

다. 최종학교 졸업, 성적증명서 ………………………………………………………….. 각1부

라. 경력증명서(필요 시) ……………………………………………………………………… 1부

마. 자격증 사본(자격증 소지자) ……………………………………………………………. 1부

바. 국가보훈대상자 증명서(해당시) ………………………………………………………. 1부

사. 출석교회 목회자 추천서(해당시) ……………………………………………………… 1부

 

3. 전형방법 및 시험일정

      가. 1차 전형 : 서류전형
      나. 2차 전형 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해 실시)
시험구분 접수장소/시험장소 시험일자 합격자발표 비고
1차 서류전형 총무과 인사팀 – 2019. 12. 26(목) 개별 통보
2차 면접시험 본대학 회의실 2019. 12. 27(금)(예정) 2019. 12. 27(금)(예정) 개별 통보

 

4. 안내

채용 조건

가. 연        봉 : 본교 연봉기준에 따름(※4대보험 적용)

나. 근무조건 : 계약기간은 1년 단위로 하며, 재계약 가능 (단, 사업종료시까지)

기타사항

가. 최종 합격되었더라도 제출서류가 허위로 판명될 경우, 합격을 취소할 수 있음

나. 분야별 적격자가 없을 경우, 채용하지 않을 수도 있음

      ※ 일정기간이 지나면 해당 제출서류는 개인정보보호를 위하여 파기합니다.

다. 아래 사항의 경우, 본인 책임사항으로 불이익을 감수하여야 함

       – 서류미비 또는 운송 중 파손되거나 손실된 경우

       – 제출은 이메일로 하여 주시기 바랍니다.

 

2019. 12. 17.

삼육대학교 총장

삼육대학교 교육혁신단 연구원 (계약직) 채용 공고

I 삼육대학교 교육혁신단 연구원(계약직) 채용 공고 I

 

1. 모집분야 및 응시자격

모집분야 채용예정인원 응시자격 담당업무 비 고

(업무부서)

학습지원

(석사급 연구원)

◯ 명

가. 대학원졸업자, 대학원졸업예정자 (2020년 2월)

나. 우대사항

       Ⲻ 교육학 관련 석사학위 소지자

       Ⲻ 교수학습개발센터 또는 정부재정지원사업 유경험자

• 학습지원 프로그램 개발 및 운영

• 학습지원 평가관련 업무

• 학습지원 관련 각종 보고서 작성

-2020.01.01 부

-교육혁신단

공        통

응시자격

가. 공무원 임용자격 기준에 결격사유가 없는 자

나. 학교의 이념 및 운영방침에 동의하는 자

다. 남자일 경우 군필 또는 면제자

라. 현재 SDA 교단 기관에 근무하지 않는자

마. 기타 우대사항

       – 국가보훈대상자

 

2. 서류제출

구 분 내 용 비 고
제출기간 2019. 12. 20(금) ~ 12. 26(목)

접수시간 : 12월 26일 (목) 오후 12시까지

마감일시까지 제출서류 일체를 PDF 파일 1개로 변환하여 이메일 제출

제 출 처

삼육대학교 총무과 인사팀 이메일 : humanresource@syu.ac.kr (문의 :  02)3399-3453)

제출서류

가. 이력서(본 대학 양식) ……………………………………………………………………. 1부

나. 자기소개서(A4 용지 2매 이내) ………………………………………………………… 1부

다. 최종학교 졸업, 성적증명서 ………………………………………………………….. 각1부

라. 경력증명서(필요 시) ……………………………………………………………………… 1부

마. 자격증 사본(자격증 소지자) ……………………………………………………………. 1부

바. 국가보훈대상자 증명서(해당시) ………………………………………………………. 1부

사. 출석교회 목회자 추천서(해당시) ……………………………………………………… 1부

 

3. 전형방법 및 시험일정

      가. 1차 전형 : 서류전형
      나. 2차 전형 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해 실시)
시험구분 접수장소/시험장소 시험일자 합격자발표 비고
1차 서류전형 총무인사팀 – 2019. 12. 26(목) 개별 통보
2차 면접시험 본대학 회의실 2019. 12. 27(금)(오전 예정) 2019. 12. 27(금)(오전 예정) 개별 통보

 

4. 안내

채용 조건

가. 연        봉 : 본교 연봉기준에 따름(※4대보험 적용)

나. 근무조건 : 계약기간은 1년 단위로 하며, 재계약 가능 (단, 사업종료시까지)

기타사항

가. 최종 합격되었더라도 제출서류가 허위로 판명될 경우, 합격을 취소할 수 있음

나. 분야별 적격자가 없을 경우, 채용하지 않을 수도 있음

      ※ 일정기간이 지나면 해당 제출서류는 개인정보보호를 위하여 파기합니다.

다. 아래 사항의 경우, 본인 책임사항으로 불이익을 감수하여야 함

       – 서류미비 또는 운송 중 파손되거나 손실된 경우

       – 제출은 이메일로 하여 주시기 바랍니다.

 

2019. 12. 20.

삼육대학교 총장