하동군에서는 일반임기제공무원을 다음과 같이 공개 모집하오니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2019년 6월 25일

하동군인사위원회위원장

※ 계약기간은 업무실적에 따라 총 근무년수 5년 범위 내 연장 가능

가.「지방공무원법」제25조의5, 제27조

나.「지방공무원 임용령」제3조의2, 제17조, 제21조의3

다.「지방공무원 인사분야 통합지침」

라. 하동군 지방공무원 인사규칙

가. 공통요건

○ 기준일 : 면접시험 시행예정일

○「지방공무원법」제31조(결격사유)에 해당되지 아니하고,「지방공무원임용령」제65조,「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지당한 자는 응시할 수 없음.

○ 지역․성별․연령 : 제한 없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

○ 대한민국 국적을 가진 자

나. 자격요건 

○ 보수는 「지방공무원보수규정」 제35조 제3항 규정에 따라 연봉 한계액의 하한액을 기준으로 책정하되, 임용예정자의 자격․능력․경력 등을 고려하여 협의 결정할 수 있음

※ 연봉외 급여는「지방공무원보수규정」및「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급

가. 시험방법

○ 1차 서류전형

– 응시자의 자격․경력 등을 서면심사하여 적격 또는 부적격 판단

※ 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 선발예정인원의 3배수 이상으로 합격자를 결정할 수 있음

○ 2차 면접시험

– 1차 시험(서류전형) 합격자에 한하여 실시

– 5대 평정요소에 의거 직무 수행에 필요한 능력 및 적격성 점검

※ 평정요소 : 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력, 의사표현의 정확성․논리성, 예의․품행․성실성, 창의력․의지력․발전가능성

나. 시험일정

※ 시험 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음

가. 원서교부 : 하동군 홈페이지 고시공고란 게시(공고문에 첨부된 양식을 내려받아 사용)

나. 응시원서접수

○ 응시원서 접수 : 2019. 06. 25 ~ 07. 05/ 10일간

※ 접수시간은 평일 09:00～18:00 <점심시간(12:00～13:00) 및 국·공휴일 제외>

○ 접수장소 : 하동군청 행정과 행정계(2층)

○ 접수방법 : 방문 또는 등기우편접수

– 주 소 : 우)52333, 경남 하동군 군청로23(하동군청) 행정과

– 등기우편 접수시 응시수수료(8급 5,000원) 및 응시표 반송용 봉투

(등기우표 부착, 주소와 성명 정확히 기재) 동봉

– 우편접수는 접수마감일 18:00까지 도착분에 한하여 인정

가. 응시원서 1부(붙임 서식)

○ 사진 : 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 컬러사진(3.5㎝×4.5㎝)

○ 응시수수료 : 8급 상당 – 5,000원

※ 하동군청 민원과에서 해당 수수료 납부 후 응시원서에 확인 날인

나. 이력서 1부(붙임 서식)

○ 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정함.

다. 자기소개서 1부(붙임 서식, A4 2매 내외)

라. 직무수행계획서 1부(붙임 서식, A4 5매 내외)

마. 개인정보 제공·이용 동의서 1부(붙임 서식)

바. 주민등록 초본 1부(남자는 병역사항 포함)

사. 최종학교 졸업증명서 1부

○ 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출

아. 임용예정 직무분야의 경력증명서 1부(원본)

○ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재

(발급기관 관인 및 직인, 발급 확인자 서명 및 연락처 포함)

○ 비정규, 비상근 경력은 반드시 주당 근무시간을 명시한 경력증명서 제출

※ 민간 경력의 경우, 사업자등록증 사본 등 사업체 성격을 확인할 수 있는 자료 첨부

자. 국민건강보험 자격득실 확인서 1부(원본)

○ 국민건강보험공단 홈페이지(www.nhic.or.kr)에서 출력 또는 공단방문 발급

○ 경력증명서의 경력을 검토할 수 있도록 보험가입 전체기간 출력

※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하며 원서 접수시 원본을 반드시 지참하여야 함.

※ 제출서류 중 외국어로 된 일체의 서류는 한글번역본(공증필)을 제출한 경우에 한하여 인정함.

2019년 7월 각 군 모집계획 안내합니다.

제33차 의무소방원 선발시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.
2019년 7월 1일
중 앙 소 방 학 교 장

원서접수와 서류제출:  7.11.(목) 10:00 ~ 7.17.(수) 18:00
※ 원서접수 취소기간 : 상동
·원서접수 : 인터넷(http://www.119gosi.kr)
·서류제출 : 등기우편 또는 인편

제출서류 심사(신체검사 서류심사로 대체) : 7.22.(월) ~ 7.30.(화)

체력검사: 8.26.(월) ~ 8.31.(토)

필기시험: 9.28.(토)
– 인ㆍ적성검사 11.4.(월) ~ 11.7.(목)

면접시험: 11.18.(월) ~ 11.22.(금)
※ 상기 일정은 응시인원에 따라서 변경 시행 될 수 있음

❍ 선발인원 : 총 300명 ※ 입영시기는 병무청 등의 사정에 따라 변경 될 수 있음
(원서접수 시 기수선택) 선발인원 입영시기 비고
제66기 150명 2020. 3월(예정)
제67기 150명 2020. 5월(예정)

❍ 시험종목 및 방법(의무소방대설치법 시행령 제4조 제4항)
– 신체검사: 서류심사 제출서류로 신체검사 대체 및 적합여부 심사
– 체력시험: 4개 종목(제자리멀리뛰기, 윗몸일으키기, 50m달리기, 1200m달리기)
– 필기시험: 3개 과목 국어, 국사, 일반상식(소방상식 50%+일반상식 50%)
– 면접시험: 개별면접 면접위원이 응시자 1인을 대상으로 면접

❍ 응시자격 (응시자는 다음 조건을 모두 충족하여야 한다) ※ 기준일 : 원서접수 마지막일
① 2019년 현재 18세 이상 ~ 28세 이하의 자로 병역을 필하지 아니한 대한민국 남자(의무소방대관리규칙 제6조)
※ 지원가능 연월일 : 1990. 1. 1. ~ 2001. 12. 31. ② 병역준비역(1급~3급) 또는 보충역(4급)에 해당하는 사람으로서 다음 각 호에 해당되지 아니한 자(의무소방대설치법 제3조의2) → 가ㆍ나ㆍ다호 중 어느 것에도 해당되지 아니한 자
가. 병역판정검사 또는 입영을 기피하고 있거나 기피한 사실이 있는 자
나. 자격정지 이상(자격상실, 금고, 징역)의 형의 선고를 받고 그 형이 확정되어 집행이 종료
(집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함)되거나 집행이 면제되지 아니한 자(수사, 재판계류 중인 자 포함)
다. 현역병 입영일이 결정된 자 중 입영일로부터 29일 이내의 자
(원서접수 마지막일 기준) – 합격자 중 원서접수 마지막일 기준으로 지원 대상이 아닌 자로 판정(병무청)되면 합격 취소

❍ 원서접수방법(40분 이내 작성)
➀ 준비물 준비 : 사진파일
➁ 중앙소방학교 원서접수사이트(http://119gosi.kr) 접속 → 회원등록→ 로그인 → 입력(원서접수) →‘작성완료’버튼 클릭
➂ 접수확인 : 로그인 → 마이페이지 → 접수증 확인

양천구 미취업 청년의 고용촉진을 위한 ‘2019년 제3차 양천구 청년인턴제 운영 공모 계획’과 관련하여 『2019년 제3차 양천구 청년인턴제 참여기업 및 인턴모집』을 다음과 같이 공고합니다.

2019. 6. .

양천구청장

1. 모집대상

2. 사업개요

(가) 모집인원 : 5명 이내

(나) 지원인원 : 기업별 최대 2명(단, 상시 근로자 10인 미만 기업은 1인)

(다) 지원기간 : 인턴기간 3개월 + 정규직 전환시 2개월 추가지원 (5개월)

(라) 인턴임금 : 월 기본급 175만원 이상 지급

※ 상여금, 가산임금, 생활보조적 · 후생복리 금품(식비 등)을 제외한 금액

(마) 근무시간 : 인턴 약정이 정하는 바에 따름(당해 기업의 통상 근로자의 소정 근로시간 기준)

※ 4대보험 가입 필수 : 가입일자는 인턴약정(근무개시일)과 동일

(바) 지 원 액 : 임금의 50%(양천구 지원한도 – 최대 월 100만원)

3. 기업 및 인턴 참여배제 대상 ※ 첨부1 참조

4. 신청서 접수

(가) 신청기간

(나) 신청방법

○ 기업 : “참여기업 신청서(기업용)”와 구비서류를 첨부하여 양천구 일자리경제과에 이메일 제출(<첨부2> 서식1, 1-1)

○ 인턴 : “인턴신청서(인턴용)”을 작성, 양천구가 공고한 참여기업에 직접 제출(<첨부2> 서식2, 2-1)

※ 기업별 인턴채용정보는 양천구청 홈페이지에 별도 게시 예정(‘19. 6. 28.)

(다) 제출방법

○ 기 업 ➠ 양천구 : 이메일(oyj4100@yangcheon.go.kr) ※ 제출 후 반드시 접수여부 확인

○ 인 턴 ➠ 기 업 : 인편, 우편, 팩스, 이메일 등 ※ 제출 방법은 해당기업에 문의

(라) 업무흐름도

5. 인턴 모집선발 및 결과통보 : 실시기업 → 양천구

(가) 모집주체 : 실시기업 (양천구에서 지원 대상으로 선정하여 공고한 기업)

* 지원 대상기업은 양천구청 홈페이지 공고

(나) 모집기간 : 2019. 7. 1.(월)~7. 23.(화)

(다) 모집방법 : 기업별 직접 선발

○ 기업에서 직접 인턴 선발 : 기업별 선발절차에 따라 인턴대상자 선발

○ 구청 홈페이지, 일자리플러스센터, 워크넷, 전문구직사이트 등을 활용하여 기업의 인턴대상자 모집을 지원

(라) 기업별 인턴채용예정자 명단을 양천구에 통보 : 2019. 7. 23.(화)까지

6. 참여기업 방문 및 현장 조사 : 2019. 7. 24.(수)
7. 청년인턴제 운영위원회 개최 : 2019. 7. 29.(월)
8. 최종 지원 기업 및 인턴대상자 확정 : 양천구

(가) 확정시기 : 2019. 7. 29.(월)

(나) 발표방법 : 양천구에서 개별 통보

9. 인턴지원협약 및 인턴약정 체결

(가) 체결일자 : 2019. 7. 31.(수)

(나) 체결내용 : 인턴지원협약(기업 ↔양천구), 인턴약정(기업↔인턴사원)

<일자리본부 대청소 안내>

일시 : 2019년 7월 2일(월요일) AM 9:00~ PM 4:00

대청소로 인하여 위 시간에는 방문 업무가 불가하오니 양해하여 주시기 바랍니다.

일자리본부 업무는 담당 선생님께 전화상담으로 진행 해 주시면 감사하겠습니다.

기존 06월30일(금)까지였던 마일리지 신청기간을  기존과 같이 6월30일로 합니다. 형평성 논란이 있었습니다. 죄송합니다.

*봉사시간은 사회봉사단에서 07월 08일에 일괄적용할 예정이므로 07월 12일 이전에 취업진로정보시스템에서           본인의 봉사시간마일리지를 꼭 확인하여 장학금 금액을 수정, 확인하시기 바랍니다.

(사회봉사 반영전에 마일리지장학신청 한 학생은 취업지원센터로 연락하여 장학신청 취소 후 12일이전에 재 신청바랍니다.)

 *마일리지장학금 지급예정일은 08월 중순입니다.

안녕하세요~
삼육대학교 대학일자리본부입니다.
본 채용공고는 기업과 협의하여 본 대학 학생들을 추천하고자 마련된 정보입니다.
적극적으로 지원해주시어, 성공취업에 도움 얻으시기 바랍니다.

추천 받길 원하시는 학생들은 입사지원 마감일 전에 입사지원서를 작성하셔서
대학일자리본부 메일로 보내주시기 바랍니다.
*이메일 주소: ssm@syu.ac.kr

*채용공고에 대한 문의사항은 대학일자리본부로 해주시면 됩니다.
*문의: 02-3399-3193
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[추천 채용정보]
*기업명: 큐로홀딩스(ILLY커피)
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*모집인원: 1명
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*자격요건: 학력무관
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자세한 채용정보는 아래의 링크에서 확인하실 수 있습니다.
http://www.jobkorea.co.kr/Recruit/GI_Read/28790088?Oem_Code=C1&view_type=01