한국청소년상담복지개발원 청소년사이버상담센터에서는 청소년상담복지 분야에서 전문성과 실무능력을 갖춘 우수한 인재를 모집하오니, 역량 있는 분들의 많은 지원 바랍니다. 우리 기관은 국가직무능력표준(NCS) 기반 블라인드 채용 가이드라인을 준수하며 응시지원서 기 재사항 증빙을 위해 제출된 서류 중 평가기준과 관계없는 개인 인적사항 등은 심사 위원에 게 제공되지 않습니다.

채용분야 및 응시자격

※ 관련분야 : 교육, 상담․심리, 사회사업(복지), 정신의학, 청소년, 아동 등

※ 우대사항 : 장애인, 국가유공자, 지역인재, 저소득층, 한부모가족, 북한이탈주민, 다문화가족 등

※ 상기 응시자격을 갖추♘더라도 아래 “7. 기타사항”에 해당될 경우 채용에서 제외 됨

* 세부사항은 별첨 ‘NCS기반 채용직무명세서’ 참조

근무조건

• 근무 장소 : 자택(인터넷접속 근무 환경 필수) ※근무지 변경 불가
• 근무 형태
  • 근무 기간

※계약기간 연장 사유 발생(사업 연장 등) 시 근무평가 등에 따라 연장 여부 결정하여 계약기간 연장 가능

• 근무 시간

*매월 3주차 목요일 또는 금요일(13:00~17:00), 지정 장소 집합교육 필참(교육일정은 내부 사정에 의해 변경 가 능하며 지정 교육일에 참석 필수)

• 보수 : 2021년도 여성가족부 수탁사업 승인 기준 및 보수 관련 내규에 따름
  • 지급기준 : 연봉(월 평균 급여 120만원 이상*), 기타수당(법정수당 등)

*4대보험 본인부담금 포함

• 응시지원서 접수
  • 접수기간 : 2021년 8월 9일(월) ~ 2021년 8월 23일(월)
  • 접수방법 : 온라인 접수(wkyci.or.kr 좌측 상단 ‘재택사이버상담원 채용’ 메뉴 이용)

– 2021년 5차 청소년사이버상담센터 사이버상담원 채용 (기간제) 선택

• 온라인 응시지원서 작성 시 유의사항

★응시지원서 작성 완료 후 ‘제출’하면 수정 불가

→ 원서 기재 시 반드시 증빙서류 제출이 가능한 내용에 대하여 작성하며, 발급된 증빙서류에 기재된 사항(ex. 근무기간 및 일자, 기관명 등)을 확인한 후 작성(7. 기타사항 참조)

★응시지원서 기재사항에 대한 증빙서류를 제출하지 않거나 서류 제출이 불가할 경우 또는 지원서 내 용과 증빙내용이 다를 경우 심사 결과에 관계없이 합격이 취소될 수 있음(기재 착오 포함)

★직무능력 관련 자격사항, 어학시험 관련사항, 한국사능력검정시험 등은 최종 결과물(자격증, 어학성적 증명서 등)만 인정*

*필기시험 등 전형 합격사실이나 합격확인서 등은 인정 불가

★학위사항 작성 유의점 : ‘졸업’ 기준으로 작성, 기타 재학‧수료는 학위사항에 작성하지 않음

★경력 혹은 경험 사항 작성 유의점

전형절차 및 평가기준

• 채용전형 절차

〇 채용전형 일정(예정)

• 전형별 평가기준

*(참고) 정량평가 해당 자격증 : 청소년상담사, 사회복지사, 정신보건임상심리사, 임상심리사, 상담심 리사(한국상담심리학회), 전문상담사(한국상담학회), 임상심리전문가(한국임상심리학회)

• 최종합격자 신규직무교육 안내 (필수 참석)
  • 교육대상 : 최종합격자 13명
  • 교육예정일 : 2021년 9월 24일(금)
  • 교육예정장소* : 부산 본원 (*코로나-19 상황 등으로 변경될 수 있으며 변경 시 사전 공지)

※ 상기 모든 채용 관련 일자 및 장소는 기관 내부 사정 등에 따라 변경될 수 있음

학위사항증빙항목

직무관련 교육사항

경력사항

경험사항

직무능력관련 자격사항

연구실적

어학시험 관련 사항 한국사능력 검정시험

장애인

제출서류 최종학력졸업증명서 또는 졸업예정증명서

해당 교육과정이수를 확인할 수 있는 성적증

명서, 교육과정수료증 등

1. 경력증명서(재직기관 발급)
2. 고용보험자격이력내역서(고용노동부 발급)

해당 활동에 대해 증명할 수 있는 활동증명서, 수료증 등

자격증사본

연구물 제목  저자를 알아볼 수 있는, 해당 연구물이 게재된 간행물 부분

어학성적증명서 또는 자격증 사본 자격증 사본

장애인증명서

비고

• 기타 재학/수료 등의 서류는 인정 되지 않음
• 고용보험자격이력내역서는 건강보험 자격득실확인서, 소득세납부증명서 등으로 대체가능
• 응시지원서에 기록된 경력에 대해 건강보험, 고용보험, 소득세납부 등 유급근무에 대한 증빙필요
• 학위논문 포함(학위논문은 단행본 연구실적이 아닌 학위논문에 해당)

취업보호 대상자

• 국가유공자 : 보훈청 취업지원대상자증명서
• 저소득층 : 국민기초생활수급자 증명서
• 한부모가족 : 한부모가족증명서
• 북한이탈주민 : 북한이탈주민등록 확인서
• 다문화가족 : 가족관계증명서

– 각 우대사항별 증빙서류 제출

※응시자격 미달 또는 허위기재(응시지원서 기재사항 및 증빙서류 간 불일치 사항 등) 확인 시 면접 심사 결과와 관계없이 최종합격 대상에서 제외

우대 사항

※가산점 비율(%)는 각 전형별 총점(100점)에 대한 비율이며, 가산점 각 항목을 합산하되 각 전형별 총점의 10%까지 인정함(최대 10점)

기타 사항

• 유의사항
  • 심사 결과 지원자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

○     채용공고문 내용을 반드시 숙지하고 응시지원서 작성 바람

– 응시지원서 기재 내용의 착오 또는 누락, 지원자와의 연락불가 등으로 인해 발 생한 불이익은 지원자 본인에게 책임이 있음

• 응시지원서 기재사항 중 증빙서류와 불일치 사항이 있을 경우 허위기재에 해당되어 합격취소 등 불이익이 있을 수 있음

– 응시지원서에 기재된 모든 사항은 증빙서류 제출이 가능해야 하므로 원서 작성 시 서류 발급 등을 사전 확인 후 작성 필요(사전에 증빙가능 여부를 꼭 확인하여 증빙 불가능할 경우에는 기재하지 않도록 함)

• 편견요소(성별, 나이, 학교명 등)와 관련된 내용을 직·간접적으로 표현하거나 이 를 유추할 수 있는 내용을 기재하지 않도록 유의 바람
• 응시자격기준에 미달할 경우 서류심사 대상자에 포함되지 않음(불합격 처리)

• 코로나바이러스감염증-19 확산 추이에 따라 지원자의 안전을 고려하여 채용일 정 및 진행방식이 변경될 수 있으며, 변경 시 별도 안내 예정
• 겸직 관련 사항

– 사이버상담원은 직무이외의 영리를 목적으로 하는 다른 업무에 종사하지 못하나, 다음 각 호를 모두 포함하는 경우에 한해 겸직을 허가함

① 겸직 허가 신청 대상업무가 본인 또는 가족의 기본적인 생활의 수요를 충족하기 위한 수단인 경우

② ①의 수입이 사회 통념상 수용 가능한 범위 내에 있는 경우

*단, ①, ② 사항 모두를 충족함에도 불구하고 아래 조건에 해당될 경우 겸직이 제한 될 수 있음

㉮ 근무시간 및 겸직 업무 종사 시간의 합이 주52시간, 1일 12시간을 초과하는 등 겸직 허가 대상인 업무로 인해 사이버상담원의 직무 능률을 떨어뜨릴 우려가 있는 경우

㉯ 겸직대상 업무가 직접 또는 간접으로 공익과 사익의 이해충돌 가능성이 상당하여 사 이버상담 업무 및 청소년상담원에 부당한 영향을 끼칠 우려가 있는 경우

• 합격예정자의 경우라도 아래 사항에 해당되는 경우는 합격이 취소됨
  • 아동·청소년의 성보호에 관한 법 제56조 및 아동복지법 제29조의 3에 따른 취업제한 사유에 해당되는 자
  • 본원 임용 결격사유에 해당되는 자

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선 고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면․해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받

아 그 형 또는 치료 감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다. 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조 제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

7. 국가기관 또는 청소년상담원에서 징계처분에 의하여 파면 및 해임된 날로부터 3년이 경과하지 아니한 사람
8. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사람
9. 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 해당하는 사람
10. 채용 신체검사 결과 불합격으로 판정된 사람은 채용할 수 없다. 다만, 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람 중 해당 직무수행에 지장이 없다고 인정되는 사람에 대해서는 그러하지 아니하다.

가. 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제4조제1항제4호ㆍ제6호ㆍ제12호ㆍ제15호 및 제17호에 따른 전상 군경, 공상군경, 4ㆍ19혁명부상자, 공상공무원 및 국가사회발전 특별공로상이자

나. 「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제2조제3호에 따른 의상자 다. 「장애인복지법」 제2조에 따른 장애인

• 해당 직급의 정년연령(만60세)을 초과하는 사람
• 기타 관련법령 및 규정에 의해 결격사유가 확인된 자
• 부정합격자(부정행위를 통해 채용된 자)

□ 문의처 : 한국청소년상담복지개발원 청소년사이버상담센터 (051-662-3066)